El pasado 11 de noviembre de 2020 el BOE publicó dos importantes modificaciones en materia de Tráfico: el Real Decreto 970/2020, de 10 de noviembre y el Real Decreto 971/2020. Dada su gran transcendencia, nuestros Abogados de Tráfico en Gijón, reseñan las novedades
¿Qué se reformó?
Se reformaron el Reglamento General de Circulación, el Reglamento de Vehículos y el Reglamento de Conductores. En términos prácticos, lo que se vino a afectar son los patinetes eléctricos, el permiso de conducir y los límites de velocidad.
Lo primero que debemos hacer es fijar el reparto vacacional en el convenio regulador de divorcio de mutuo acuerdo o solicitar en la demanda dentro de un procedimiento contencioso. Una vez delimitado, recordamos que el periodo que disfrute el progenitor no custodio con sus hijos menores, fijado por sentencia o por convenio regulador aprobado en sede judicial, debe cumplirse y su omisión puede conllevar a una ejecución en sede judicial frente al progenitor que no respete la sentencia de medidas del menor, pudiendo acarrear la condena en costas (pago de abogado y procurador contrario) y en ocasiones a la imposiciones de multas.
¿Cómo deben proceder los progenitores antes o durante las vacaciones?
La última regulación laboral relevante se contiene en el Real Decreto-ley 30/2020, de 29 de septiembre, de medidas sociales en defensa del empleo, que regula numerosas cuestiones atinentes a los ERTE. Sobre el particular, hay una cuestión en materia de prestaciones, que pasó desapercibida.
Nuestro equipo de Abogados Laboralistas y de Seguridad Social en Gijón, le pondrán al tanto de ellas.
ERTE respecto de trabajadores a tiempo parcial: la regla y la excepción
Como se sabe, las personas trabajadoras, que compatibilicen dos trabajos y queden en ERTE en uno de ellos tienen derecho a prestación por desempleo si:
– Ambos trabajos eran a tiempo parcial;
– Compatibilizando un trabajo a tiempo completo y otro a tiempo parcial, quedaron en ERTE respecto a éste último.
No obstante, la prestación no se recibe íntegramente: se reduce proporcionalmente, a la jornada que se mantenga en el contrato en vigor.
Esta era la regla hasta ahora. En efecto, en el RD Ley 30/2020 se establece que si un ERTE se compagina con un trabajo a tiempo parcial, no se deducirá de la prestación la parte proporcional al tiempo de trabajo. En otras palabras: quienes estén en los casos anteriores cobrarán íntegramente la prestación.
¿Hasta qué grado se hereda en nuestra legislación?
La norma en Derecho común incluye la posibilidad de ser llamado a la herencia, ante la ausencia de herederos forzosos y/o legitimarios, hasta el cuarto grado de línea colateral, lo que significa que contiene a los familiares del causante hasta los primos.
A raíz de la anterior afirmación, podemos realizar el siguiente análisis de derecho sucesorio:
En lo referente a la existencia de herederos forzosos:
El valor de la privacidad en pleno apogeo de las redes sociales parece estar desvaneciéndose. Es difícil encontrar a alguien que no tenga una cuenta en estas plataformas. De hecho, según los datos desvelados en el estudio ‘Digital 2020 Global Digital Overview‘, en enero de este año Facebook contaba con casi 2.500 millones de usuarios activos; Instagram, con 1.000 millones; y Tik Tok —la plataforma por excelencia de los más jóvenes—, con 800 millones, aunque con toda certeza, estos datos crecen notablemente mes a mes. En total, en las redes sociales hay más de 3.800 millones de cuentas, es decir, alrededor del 50 por ciento de la población mundial. Además, el número de imágenes que se suben a Internet cada día es colosal y una vez en la nube, es complejo hacer que desaparezcan. Por eso, cada vez más padres se preocupan por la intimidad de sus hijos y algunos han determinado que no aparezcan fotos de los menores en Internet.
La Ley 15/2012 de Jurisdicción Voluntaria, entre otras cuestiones, modificó de forma sustancial la aceptación y repudiación de herencia, pero también otorgó una serie de potestades a los notarios que facilitan mucho la gestión hereditaria. Nuestros Abogados de Herencias de Gijón se lo explican a continuación.
De esta forma, la reseñada ley reserva al notario la potestad interpelar al heredero para que acepte o repudie la herencia (interpellatio in iure), actuación que antes solo podía realizarse mediante procedimiento judicial. Así lo dispone el artículo 1.005 del Código Civil, en su nueva redacción; “Cualquier interesado que acredite su interés en que el heredero acepte o repudie la herencia podrá acudir al Notario para que éste comunique al llamado que tiene un plazo de treinta días naturales para aceptar pura o simplemente, o a beneficio de inventario, o repudiar la herencia. El Notario le indicará, además, que si no manifestare su voluntad en dicho plazo se entenderá aceptada la herencia pura y simplemente”.
El carnet de conducir es una licencia que la mayoría de las personas adultas poseen; en España los expide la DGT, pero no son los únicos permisos con los que se puede conducir, si no que en nuestro país, también tiene validez los permisos expedidos en países de la Unión Europea y el Espacio Económico Europeo (Islandia, Liechtenstein y Noruega).
Además de los reseñados, también son válidos para conducir en el territorio nacional los permisos de:
La repudiación de una herencia es un acto unilateral del heredero que se debe realizar ante notario y una vez hecho es irrevocable; pero ¿es siempre la única o la mejor opción?
Sin duda no, y existen otros instrumentos jurídicos menos gravosos. Nuestros abogados herencias en Gijón, que atienden estas consultas de derecho sucesorio, realizan el siguiente análisis:
¿Qué es la repudiación?
Consiste en la manifestación expresa realizada ante notario por la que se indica la voluntad de rechazar una herencia a la que se fue llamado.
¿Cuándo se realiza?
En el momento que se desee, siempre y cuando no se haya aceptado la herencia, cuestiones incompatibles.
La última regulación laboral relevante se contiene en el Real Decreto-ley 30/2020, de 29 de septiembre, de medidas sociales en defensa del empleo, que regula numerosas cuestiones atinentes a los ERTE. Sobre el particular, hay una cuestión en materia de prestaciones, que pasó desapercibida.
Nuestro equipo de Abogados Laboralistas y de Seguridad Social en Gijón, le pondrán al tanto de ellas.
ERTE respecto de trabajadores a tiempo parcial: la regla y la excepción
Como se sabe, las personas trabajadoras, que compatibilicen dos trabajos y queden en ERTE en uno de ellos tienen derecho a prestación por desempleo si:
Con fecha de 25 de octubre, se ha publicado en el Boletín Oficial del Estado el Real Decreto 926/2020, de 25 de octubre, por el que se declara un nuevo estado de alarma hasta el 9 de noviembre de 2020, sucedido por la Resolución de 29 de octubre de 2020, del Congreso de los Diputados, por la que se ordena la publicación del Acuerdo de autorización de la prórroga del estado de alarma declarado por el Real Decreto reseñado anteriormente, conviniéndose en la resolución que dicha situación se alargará durante seis meses, es decir, hasta el 9 de mayo de 2021.
La declaración de estado de alarma afecta a todo el territorio nacional. Entró en vigor en el momento de su publicación en el Boletín Oficial del Estado, a las 18:30 del domingo, 25 de octubre de 2020 y finalizará a las 00:00 horas del 9 de mayo de 2021, sin perjuicio de las prórrogas que puedan establecerse.
Entre las restricciones previstas en la norma, es destacable el toque de queda de 23.00 a 6.00 horas, que afecta a todo el territorio nacional y que las autoridades competentes de las comunidades autónomas podrán atrasar o adelantar una hora.
